Andere baan, einde dienstverband of pensioen
U verandert van baan, gaat met pensioen of zit tijdelijk zonder werk. Wat betekent dat voor uw collectieve zorgverzekering?
Samen kijken we naar uw nieuwe situatie
Nieuwe werksituatie? Neem dan contact met ons via 088 - 131 16 56 (gebruikelijke belkosten) voor een verzekeringscheck. Daarbij kijken we samen naar welk pakket het best past bij uw nieuwe situatie.
Welke situatie geldt voor u?
Nieuwe baan
-
Als nieuwe medewerker bij 1 van de UMC's kunt u een collectieve zorgverzekering afsluiten bij UMC Zorgverzekering. Meestal kunt u alleen overstappen per 1 januari. In sommige situaties kunt u al eerder in het jaar overstappen en direct profiteren van voordeel. Lees op deze pagina of en hoe u kunt overstappen als u een nieuwe baan heeft bij een UMC.
-
Bent u via uw werk verzekerd bij UMC Zorgverzekering? En gaat u werken bij een ander universitair medisch centrum of een daaraan verbonden instelling? Log in op Mijn UMC Zorgverzekering en geef dit eenvoudig aan ons door. U heeft hiervoor het collectiviteitsnummer van uw nieuwe werkgever nodig. De wijziging gaat in op de eerste dag van uw nieuwe dienstverband.
-
Wij kijken graag samen met u naar de mogelijkheden. Vaak hebben we een ander passend aanbod voor u. Bijvoorbeeld via een andere zorgverzekering die net zoals de UMC Zorgverzekering wordt uitgevoerd door Coöperatie VGZ. Neem voor een verzekeringscheck contact op met onze klantenservice via 088 - 131 16 56.
Overstappen naar collectieve zorgverzekering nieuwe werkgever
Wilt u overstappen naar de collectieve zorgverzekering van uw nieuwe werkgever? Zeg dan binnen 30 dagen nadat u bij uw nieuwe werkgever bent gestart uw huidige zorgverzekering op. Bel hiervoor met onze klantenservice via 088 - 131 16 91. Meldt u binnen die 30 dagen aan bij de collectieve zorgverzekering van uw nieuwe werkgever.
Tussentijds wisselen van zorgverzekeraar
Zegt u niet op, of zegt u na deze 30 dagen op? Dan kunt u niet meer tussentijds wisselen van zorgverzekeraar. Wij zetten uw collectieve polis om naar een individuele polis. U blijft dan verzekerd bij UMC Zorgverzekering, maar uw collectieve korting vervalt. Per 1 januari kunt u alsnog overstappen naar de collectieve zorgverzekering van uw nieuwe werkgever.
-
Wij kijken graag samen met u naar de mogelijkheden. Vaak hebben we een passend aanbod voor u. Bijvoorbeeld via een andere zorgverzekering die net als de UMC Zorgverzekering wordt uitgevoerd door Coöperatie VGZ. Het is niet mogelijk om tussentijds over te stappen naar een zorgverzekeraar die niet onder Coöperatie VGZ valt. Neem voor een verzekeringscheck contact op met onze klantenservice via 088-131 16 56.
Van collectief naar individueel
Als u bij uw nieuwe werkgever geen gebruik kunt maken van een collectieve verzekering, zetten wij uw verzekering om naar een individuele polis. Dat doen wij ook als u niet opzegt of als u niet binnen 30 dagen overstapt. U blijft dan verzekerd bij UMC Zorgverzekering maar uw collectieve korting vervalt.
Einde dienstverband
-
Dan kunt u geen gebruik meer maken van de collectieve zorgverzekering. Uw werkgever informeert ons over uw laatste werkdag. Wij zetten uw collectieve polis om naar een individuele polis. U blijft dan verzekerd bij UMC Zorgverzekering, maar uw collectieve korting vervalt. Veel succes met het vinden van een nieuwe baan!
Pensioen, WIA of reorganisatie
-
U kunt samen met uw eventuele gezinsleden blijven profiteren van de voordelen van de collectieve zorgverzekering. De zorgverzekering van u en uw gezinsleden wordt omgezet naar een zorgverzekering voor post-actieve UMC-verzekerden. Bel ons op 088 - 131 16 56 om dit te regelen.